为持续改善农村生态环境，助力新冠肺炎疫情防控，全面提升人居环境质量，把涡阳县临湖镇打造成为宜居宜游的美丽乡镇，该镇立足实际，积极谋划，创新方式方法，形成了一种镇村上下联动，干群共建共管共治共护的良好工作氛围，人居环境整治工作初见成效。
高度重视，指明工作方向
为深入学习贯彻习近平总书记关于改善农村人居环境的重要指示精神，围绕人居环境整治的整体目标，该镇组织制定了《临湖镇全面推进人居环境整治暨村庄清洁攻坚行动方案》，成立了镇人居环境整治工作领导小组，落实了责任，明确了镇人居环境整治工作领导小组具体负责村庄清洁攻坚行动的统筹、组织、协调工作；各村（居、社区）对本辖区村庄清洁攻坚行动负总责，村两委干部要深入一线具体抓工作，着力展现该镇天蓝、地绿、水清、人美的良好形象，为群众提供干净整洁的生活环境。
创新方式，提高工作质量
为了更好的推进人居环境整治工作，提升各村的工作积极性，该镇制定了一套严格的奖惩措施，采取每月邀请第三方和每月不低于1次由镇主要负责人带队各村（居）书记现场参与的方式对各村的人居环境治理工作进行验收评比。每次评比采用各村推荐一个自然村，随机抽取一个自然村，综合两个自然村的总得分的方式来进行排名。当月检查过的自然村次月不得再进行推荐，不能重复参与评比，以此保证了每次检查的公平性，也确保了每个自然村都能覆盖到，充分做到了环境治理无死角。
明确奖惩，调动工作积极性
根据工作方案的要求，验收评比结束之后，综合每次的排名对各村兑现奖惩，排名前六名的村（不得低于85分），设立一等奖1名、二等奖2名、三等奖3名。依次额外奖励2万元、1.5万元和1万元。对每次验收排名后5名（低于80分）的村，年终考评扣3分，并对村主要负责人进行约谈。全镇十八个村共分为六大战区，按照综合排名前三名的工作区，分别奖励5000元、4000元、3000元。在日常有序工作的同时，通过这种方式，更大的激发了各村的工作热情，提高了环境整治的质量，全力保障人居环境整治工作的顺利进行。
强化监管，建立长效机制
在每次验收之后，各村对存在问题的地方要及时整改，并将整改情况反馈到镇。日常充分发动保洁员、公益性岗位人员按时清扫村庄环境，并在工作群里发送工作图片，每天统计通报，将报送情况纳入年终考核的日常得分中，确保工作行动起来。同时，坚持把集中整治与建立长效机制结合起来，完善各项整治规划，完善村规民约。进一步细化任务，执行落实好已经建立的日常卫生打扫、垃圾清运等机制。镇人居环境督查小组对各村的工作情况不定期进行实地督查，加大督导检查力度，扩大检查覆盖面，对工作成效显著的村进行典型宣传，对工作推进不力的村进行通报惩罚，同时将督查结果、日常工作成效与年度考核、资金奖励紧密挂钩，把人居环境整治工作变成一项日常性工作，通过真正强有力的措施，推动环境整治工作再创新局面。
清洁家园，打好疫情阻击战
通过多次的督查验收评比，临湖镇人居环境整治工作取得了一定的成效，积存垃圾得到了有效清理，以前存在的农村脏乱差局面得到扭转，已逐步形成了一种“村里干净了，家里整洁了，群众满意了”的生活局面。同时，群众也养成了健康的生活方式，防病意识和健康素养逐步提高，不再随手丢弃垃圾，随意排放生活废水，村容村貌得到了美化提升，也从源头上预防了疾病的传播，助力了农村地区疫情防控工作。（王玫莹）
