为做好今年的征兵工作，给部队输送一批有文化、高素质的优秀兵员，歙县霞坑镇高度重视，立即行动，早谋划、早部署、早宣传，守正创新全力推进，迅速掀起征兵工作热潮。
突出“早”字，认真组织谋划。征兵工作开始之前，就提前安全各村密切关注适龄青年动向，为征兵工作打下基础。省市县征兵工作会议后，立即召开党委扩大会、镇村干部大会传达学习会议精神，详细解读征兵政策，并成立征兵工作领导小组，制定实施方案，狠抓责任落实，严格责任追究，确保征兵工作扎实推进。
突出“广”字，强化宣传引导。创新构建了镇、村两级联动征兵宣传机制，由镇政府负责统筹宣传事宜。各村充分利用广播分中、晚两个时段循环播放歙县征兵政策，确保征兵政策传递给每一位适龄青年及家长。利用村电子显示屏滚动播放征兵宣传标语，营造“一人参军、全家光荣”的良好社会氛围。
突出“实”字，严格责任落实。强化督导考核，实行联村领导包村制度，与各村签订征兵工作责任书及廉洁征兵责任书，明确任务，落实责任，按完成情况进行考核奖惩，同时纳入全年目标考核内容，确保了征兵工作稳步扎实推进。
突出“精”字，确保兵员质量。坚决执行征兵各项规定、要求，严把兵员质量关。在镇村设置咨询点，对应征青年及家长答惑解疑。同时结合“驻村夜访”、“新安夜话”等活动重点加强大学毕业生的动员宣传，采取“一对一”精准宣传工作方式，派出有经验的征兵工作人员入户走访宣传政策，积极争取高素质兵员应征入伍。
截至目前，已动员6名大学毕业生参加2023年上半年征兵体检。下一步，该镇将进一步强化组织领导，创新宣传方式，严格责任落实，在保证完成上级赋予的任务数的基础上，积极做好廉洁征兵，狠抓兵员质量，争取圆满完成2023年征兵任务。（何青 吴琦）
