近日，明光跃龙集团经明光市创城办推荐，因文明创建工作成绩突出在10月份明光市委常委碰头会上作为先进典型交流发言，该集团以文明创建“大提升”攻坚行动为主要抓手，多措并举、精准助力明光市实现创建全国文明城市锚定目标，获得明光市委、市政府的点赞与表扬。

      加强组织领导，强化制度保障。明光跃龙集团始终把文明创建工作作为重要的政治任务，成立了由党委书记、董事长和党委副书记、总经理任组长，其他党委班子成员任副组长，集团综合管理部、投资发展部相关人员，各包保小区组长任小组成员的创建工作领导小组，形成一级抓一级、层层抓落实的良好工作机制，让全体干部职工都参与到文明创建活动中去，形成齐抓共管、合力创建的良好局面。

      明确工作措施，严格奖惩考核。明确创建工作指导思想、工作目标和要求，制定一系列管理考核办法，真正做到事情有人管、工作有落实。集团制定2021年度文明创建工作计划，列出具体创建任务，健全完善奖惩制度，把文明创建工作成效与公司员工绩效考核以及评优选优相关联，同时引导创建人员认真研究创建全国文明城市知识手册的考核细则，对照出台创建行动方案，对照问题逐个销号解决，建立以问题为导向以目标为牵引以考核为抓手的奖惩机制。

      送温暖献爱心，为民排忧解难。深入开展“我为群众办实事”主题实践志愿服务活动，组织员工开展无偿献血活动，累计献血1889升；在“两节”来临之际，开展爱心捐款活动，共计募捐近9000元；集团领导班子带队，分赴基层开展慰问困难群众送温暖活动，累计慰问困难群众、退役军人、孤寡老人、留守儿童30余人。

      营造创建氛围，助推文明创建。集团上下广泛宣传，全面动员，利用公司官微、政府网站等渠道进行宣传发动；在集团所属子公司建设的智慧停车场等醒目位置，利用户外电子屏、广告牌张贴文明创建宣传标语、宣传画、公益广告，各建筑工地、项目部现场全部新增围挡设置公益广告。截至目前，跃龙集团共刊播文明标语近百余条，制作宣传喷绘200余幅，形成浓厚创建氛围。

      坚持党建引领，实现联建共创。集团所属5个基层党支部89名党员带领300多名志愿者开展文明志愿活动338次，累计服务时长8560.5小时，以上门入户等形式开展文明创建调研，提高居民对文明创建工作的知晓率和支持率。并坚持派出志愿者在路口交通开展文明劝导，联合各社区党总支开展“周五一小时、扮靓我的家”志愿服务活动，让文明创建工作融入所在社区，实现了公司与社区党组织的互联互动，实现了文明创建联建共创目标。

      强化包保责任，精准助力创建。跃龙集团迅速落实全市创建工作培训会议精神，先后组织8个小组共300多人先后下沉8个包保小区、4个农贸市场，开展文明创建“大提升”攻坚行动。重点对小区基础设施、环境卫生、车辆秩序、消防设施等方面对标创建达标标准，聚焦问题，立行立改，累计清理杂物、杂树270余车，铺设草皮约24000平方，新增小区非机动车停车场及充电桩21个，硬化地坪约5200平方，新建车棚约1400平方，更换灭火器约260个，更换灯具595个，墙体粉刷约810平方米，增加道路标线约1200米。检查并整改农贸市场问题35余条，投入资金百万余元。小区人员的幸福感、获得感大幅上升，群众知晓度与满意度得到有效提高，文明创建氛围持续浓厚，小区居民文明素质明显提升，环境卫生得到较大改观，文明创建工作取得阶段性成效。

（丁超 张子国 袁敏）